私は通院生活が長いため、同じ病院職員にお世話されることになります。ときには病院での勤務で患者さんの対応がうまくいかなくて相談を受けたり、私生活での話を聞いたりと会話をします。退職する看護師さんも少なくはなく、いい理由でで退職する人もいれば悪い理由で退職する人もいます。今在職している病院を退職しても看護師転職の機会はいくらでもあるとも話していました。私が聞いた退職の理由になかで病院の看護師に対する態度に反発して退職していった看護師さんがいました。
その看護師さんは看護師資格を取得して初めての勤務地がこの病院でした。私が治療を受けている部署が初めての職場だったので病棟での勤務や外来診察などの経験のない看護師さんでした。勤務年月を重ねていって今の職場ではベテランの域に達していたとき、看護師さんは手術をしなければいけないほどの病気をしました。手術は2ヵ月後に行うとのことでした。手術前でも通院などあるため長期間の休養が必要だったので勤務先である病院に退職申請をしたそうです。看護師転職も視野に入れた考えでした。
退職申請後、上司である看護師長からは退職日の3ヶ月前以上に退職届けを出さないと受理できないという答えをもらったそうです。さらに来月には勤務先の異動があることを告げられたそうです。手術の日程は決まっているのに病院側の方針を優先することが納得いかないと涙をみせて訴えていました。その後、院長や看護部長にも訴えかけて早期の退職は受理されました。彼女は病気が治ったら他の病院で看護師転職の機会を考えているようです。